Crescimento

Imagine a cena: após meses liderando um projeto importante, você recebe a notícia de que ele será encerrado por não atingir os resultados esperados. A diretoria está frustrada, sua equipe desmotivada — e você se sente diretamente responsável pelo fracasso. Para muita gente, esse é o ponto de ruptura: vergonha, medo de ser rotulado, vontade […]